習(xí)近平總書記強調(diào)：“要高度關(guān)注新業(yè)態(tài)發(fā)展，堅持網(wǎng)上網(wǎng)下結(jié)合，做好新就業(yè)群體的思想引導(dǎo)和凝聚服務(wù)工作。”近年來，山東省濟寧市兗州區(qū)積極探索推進新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨建工作，以高質(zhì)量黨建更好凝聚和服務(wù)新就業(yè)群體，推動新業(yè)態(tài)高質(zhì)量發(fā)展，不斷擴大黨在新興領(lǐng)域的號召力、凝聚力、影響力。
以加強組織覆蓋為基礎(chǔ)，織密黨建工作微網(wǎng)格。實現(xiàn)黨組織有形覆蓋和有效覆蓋，凝聚服務(wù)新就業(yè)群體才有依托。我們探索建立區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)委兩新工委牽頭抓總、行業(yè)主管部門指導(dǎo)推進、街道兜底管理的責(zé)任體系，出臺加強新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨建工作30條措施；在區(qū)級層面成立新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體綜合黨委，對平臺企業(yè)采取選派建、聯(lián)合建、區(qū)域建、孵化建等方式，推動新業(yè)態(tài)行業(yè)成立行業(yè)黨委，實現(xiàn)黨組織應(yīng)建盡建；設(shè)立新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨員報到處，實現(xiàn)流動黨員歸隊。把黨建工作覆蓋到每一個新業(yè)態(tài)企業(yè)，充分結(jié)合新就業(yè)群體實際，不斷創(chuàng)新組織生活方式，才能將經(jīng)濟社會發(fā)展中最活躍的組織和人群團結(jié)凝聚在黨的周圍。
以完善服務(wù)體系為保障，增強從業(yè)群體獲得感。新就業(yè)群體往往工作時間不固定、人員流動大，如何為他們提供舒心、暖心、安心的服務(wù)，是黨建工作面對的一道現(xiàn)實課題。我們按照“陣地共建、服務(wù)共享”原則，打造“1+N”新就業(yè)群體服務(wù)矩陣，整合黨群服務(wù)中心、快遞網(wǎng)點、小區(qū)物業(yè)等場所資源，形成“兗新苑”“司機之家”等常態(tài)化服務(wù)陣地160余處，累計服務(wù)4.6萬余人次，讓新就業(yè)群體“餓了能就餐、累了能歇腳、困難能協(xié)調(diào)”；依托鎮(zhèn)（街道）黨校和黨員教育基地，實施新就業(yè)群體素質(zhì)提升工程，打造“15分鐘新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體教育圈”，為其職業(yè)發(fā)展提供更多支持。實踐證明，進一步完善服務(wù)保障體系，用心用情用力做好服務(wù)工作，有助于讓他們更好融入城市發(fā)展。
以融入基層治理為目標，構(gòu)建社區(qū)治理新格局。新就業(yè)群體既是服務(wù)對象，也是參與基層治理的重要力量。我們充分發(fā)揮新就業(yè)群體來源廣泛、聯(lián)系面廣的優(yōu)勢，從中選聘241人擔(dān)任社區(qū)“特聘網(wǎng)格員”“政策宣講員”“民情速遞員”，常態(tài)化參與社區(qū)治理、環(huán)境整治、文明城市創(chuàng)建等工作；依托“新新向黨”微信小程序，組建社區(qū)管理微信群53個，形成“發(fā)現(xiàn)—上報—解決—反饋”工作閉環(huán)；創(chuàng)新設(shè)置“小哥招呼站”等參與基層治理的活動載體，推行量化賦分機制，對參與志愿服務(wù)的“小哥”賦分，及時兌換獎勵。積極探索新就業(yè)群體參與基層治理工作機制，激發(fā)他們的內(nèi)生動力，才能推動形成黨建引領(lǐng)、共建共享的社會治理新格局。
把新就業(yè)群體凝聚服務(wù)工作做細做實，需要下一番繡花功夫。面向未來，我們將堅持以黨建為引領(lǐng)，為新業(yè)態(tài)持續(xù)健康發(fā)展提供堅實保障，更好發(fā)揮新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體在惠民生、促發(fā)展等方面的重要作用，讓新就業(yè)群體在這座城市更有安全感和歸屬感，為經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展不斷作出新貢獻。
