“平時(shí)感覺工作做得還可以，但通過這次考評(píng)，認(rèn)識(shí)到與其他鎮(zhèn)（街道）的差距，也讓我們明確了下一步整改的方向。”近日，萊蕪區(qū)對(duì)基層黨建“陽光積分”進(jìn)行排名通報(bào)，看到成績后，萊蕪區(qū)方下鎮(zhèn)黨委委員馮岳山頗有感觸。
原來，為鞭策后進(jìn)趕先進(jìn)，激勵(lì)先進(jìn)爭標(biāo)桿，萊蕪區(qū)探索建立了基層黨組織可遵照?qǐng)?zhí)行、上級(jí)黨組織可考核監(jiān)督的“陽光積分”考評(píng)制度。通過對(duì)基層黨建常規(guī)工作、重點(diǎn)工作的量化得分、權(quán)威考評(píng)、公開排名，全面提升基層黨建工作水平再上臺(tái)階。
做好全面“比”，讓“得分”量化。“陽光積分”考評(píng)區(qū)分區(qū)直系統(tǒng)黨工委、功能區(qū)黨工委、區(qū)直部門（單位）黨委（黨組）、鎮(zhèn)（街道）黨（工）委、村（社區(qū)）黨組織等不同層次，通過基礎(chǔ)得分、創(chuàng)新加分、擔(dān)當(dāng)獎(jiǎng)分、負(fù)面扣分等四大項(xiàng)89小項(xiàng)考評(píng)計(jì)分，確保評(píng)比全面、不留死角。考評(píng)一改以往“好、中、差”粗略式考核評(píng)比，按照“一分是一分”的百分制原則，讓“得分”量化到點(diǎn)上，全面考評(píng)各級(jí)黨組織黨建制度執(zhí)行情況、黨員干部隊(duì)伍建設(shè)、基層組織規(guī)范化建設(shè)等工作。積分式考評(píng)讓各級(jí)黨組織在全面對(duì)比中真正發(fā)現(xiàn)不足之處，找準(zhǔn)改進(jìn)短板，認(rèn)清自身實(shí)情，有力推動(dòng)了基層黨建工作的落地生根。
客觀權(quán)威“考”，用“專業(yè)”發(fā)聲。為保證得分客觀權(quán)威，排名使人信服，萊蕪區(qū)委組織部專門抽調(diào)專業(yè)人員、各鎮(zhèn)街組織干事、黨務(wù)工作者組成考評(píng)組，利用6天時(shí)間，采取明察與暗訪相結(jié)合的方式，直接下村督查考評(píng)，現(xiàn)場打分“體檢”，以問題為導(dǎo)向考評(píng)研討，根據(jù)實(shí)際集思廣益，確?？荚u(píng)客觀公正、真實(shí)到位。讓專業(yè)的人考評(píng)專業(yè)的事是本次考評(píng)的一大特色，用權(quán)威發(fā)聲，確保本次陽光考評(píng)“有滋有味”。
公開排名，使“整改”出效。本次考評(píng)直面問題所在，力爭通過“公開排名”讓整改落地見效。督導(dǎo)檢查結(jié)束后，考評(píng)組立刻將結(jié)果進(jìn)行整合匯總、分析研判、排名反饋，對(duì)發(fā)現(xiàn)的共性問題，萊蕪區(qū)委組織部加強(qiáng)制度設(shè)計(jì)，提出整改意見及時(shí)限，確保整改到位；對(duì)發(fā)現(xiàn)的個(gè)性問題，督促各鎮(zhèn)街舉一反三，拿出方案、全面自查，確保類似問題不再出現(xiàn)。“讓先進(jìn)再接再厲，讓后進(jìn)紅臉出汗”是本次考評(píng)的目的所在。公開排名不僅保證了考評(píng)公平公正，而且促使大家在差距中找不足、從優(yōu)勢(shì)中找方法。通過區(qū)委組織部搭建起的“陽光積分”平臺(tái)，在全區(qū)形成了你爭我趕、爭先趕優(yōu)的良好氛圍。
“區(qū)委組織部將適時(shí)開展整改‘回頭看’，查看整改實(shí)效，確保問題不反彈、不回潮，力求考評(píng)不走樣、整改出實(shí)效。”此次考評(píng)的萊蕪區(qū)委組織部負(fù)責(zé)人表示。
