2023年03月29日 星期三

市中區(qū)做實(shí)“大城管”迸發(fā)城市管理活力

發(fā)布日期:2019-10-10

信息來源:濟(jì)南日報

  10月9日下午,市中區(qū)召開城管委工作會議,對進(jìn)一步構(gòu)建齊抓共管的“大城管”格局進(jìn)行安排部署。
  “在全區(qū)上下大力開展‘不忘初心、牢記使命’主題教育之際,召開這次區(qū)城管委工作會議,目的是引導(dǎo)城管戰(zhàn)線廣大黨員干部進(jìn)一步提高政治站位,統(tǒng)一思想認(rèn)識,把主題教育開展與當(dāng)前各項(xiàng)工作緊密結(jié)合起來,為全區(qū)人民營造更加宜居宜業(yè)的高品質(zhì)城鄉(xiāng)環(huán)境。”市中區(qū)委書記韓永軍表示。會議現(xiàn)場,隨著大城管“1+3”綜合配套方案,即《濟(jì)南市市中區(qū)城市綜合管理工作實(shí)施方案》(以下簡稱“《實(shí)施方案》”)及路長制、綜合考核、網(wǎng)格員建設(shè)三個配套工作辦法的下發(fā),市中區(qū)將進(jìn)一步破解權(quán)責(zé)交叉、推諉扯皮等問題,用更高質(zhì)量、更高標(biāo)準(zhǔn)、更高水平的城市管理水準(zhǔn),為品質(zhì)市中建設(shè)增彩添翼。
  理順部門職責(zé) 尋求破題良方城管各項(xiàng)工作有了“硬杠杠”
  城市管理是系統(tǒng)工程,單一部門很難解決,特別是城郊接合部、背街小巷等區(qū)域在管理上存在盲區(qū),責(zé)任不明,相互推諉,使得很多問題難以根治。
  為進(jìn)一步理順工作機(jī)制,市中區(qū)城管委將履行牽頭抓總、統(tǒng)籌調(diào)度的職能,全面負(fù)責(zé)、統(tǒng)一安排部署全區(qū)城市管理各項(xiàng)工作;區(qū)城管委辦公室進(jìn)一步理順內(nèi)部部室之間的關(guān)系,讓機(jī)構(gòu)運(yùn)轉(zhuǎn)更加順暢、配合更加密切、工作更加高效;區(qū)城管委各成員單位牢固樹立“一盤棋”思想,沖破“博弈思維”、割舍“部門利益”,心往一處想、勁往一處使,形成齊抓共管的良好格局。
  部門“強(qiáng)筋壯骨”的同時,市中區(qū)“劍指”城市管理上責(zé)任交叉、權(quán)責(zé)不明的區(qū)域。根據(jù)《實(shí)施方案》,市中區(qū)進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任、厘清職責(zé),將“大城管”框架下環(huán)衛(wèi)保潔、桿線治理等19項(xiàng)工作逐一劃分職責(zé),將污水外溢、拆違拆臨、施工噪音整治等工作進(jìn)行分類、量化,進(jìn)一步把問題找準(zhǔn)、把思路理清、把責(zé)任壓實(shí),讓眾多“無主”問題找到“娘家”,標(biāo)本兼治祛除城市管理頑疾。
  夯實(shí)網(wǎng)格機(jī)制 配備“智慧大腦”問題“閉環(huán)”處理激活末梢管理
  實(shí)踐證明,城市管理的活力源自基層,動力來自基層。只有打通“最后一公里”,才能上下血液流通,實(shí)現(xiàn)舒筋活血。基于此,市中區(qū)推行“街呼區(qū)應(yīng)、上下聯(lián)動”以及“網(wǎng)格員、路長吹哨,責(zé)任方報到”工作機(jī)制,建立“四級網(wǎng)格、三級網(wǎng)格員、兩級路長”體系,完善問題發(fā)現(xiàn)、上報、分派、處置的閉環(huán)流程,將縱到底、橫到邊的“大網(wǎng)”延伸至社會肌體最末梢,打開一個個難解的城市管理及社會治理“鎖扣”。
  夯實(shí)網(wǎng)格機(jī)制后,市中區(qū)將工作觸角向科技延伸。隨著阿里巴巴山東總部在市中區(qū)落戶,該區(qū)將充分發(fā)揮省會中心城區(qū)資源優(yōu)勢和基礎(chǔ)優(yōu)勢,促進(jìn)大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、云計算等新一代信息技術(shù)與城市管理服務(wù)融合,結(jié)合對數(shù)字城管平臺的改造升級,進(jìn)一步強(qiáng)化城市管理數(shù)據(jù)挖掘整合,深入分析城市管理信息資源,著力預(yù)防、管控、解決各類空間、立面、街面的“城市病”,逐步實(shí)現(xiàn)城市管理由傳統(tǒng)模式向智慧化升級的新轉(zhuǎn)變。
  聯(lián)動高效運(yùn)轉(zhuǎn) 發(fā)揚(yáng)“鐵軍”精神重視督查督辦激發(fā)內(nèi)生動力
  做好城管工作,既是一場攻堅(jiān)戰(zhàn),也是一場持久戰(zhàn)。市中區(qū)以“一流城市、一流治理”為追求,進(jìn)一步強(qiáng)化工作作風(fēng),充分發(fā)揚(yáng)“市中鐵軍”精神,著力提高城市管理人員發(fā)現(xiàn)問題、化解矛盾、善于做群眾工作、善于依法依規(guī)辦事的綜合能力。同時,市中區(qū)充分發(fā)揮市民巡訪團(tuán)作為城市“啄木鳥”的作用,對市民巡訪團(tuán)反映的問題,第一時間進(jìn)行整改和反饋,倒逼城管工作再上新臺階。
  此外,市中區(qū)緊抓督查督辦“牛鼻子”,下發(fā)《濟(jì)南市市中區(qū)城市管理綜合考核辦法》,對工作中不敢擔(dān)當(dāng)、推諉扯皮的責(zé)任單位進(jìn)行督查問責(zé),并追究相關(guān)單位和人員的責(zé)任,實(shí)現(xiàn)“以考促改、以考促管、以考促靚”,有效提升城市管理網(wǎng)格化、精細(xì)化、智慧化、法治化水平。
編輯:時金
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