2023年03月29日 星期三

市中區(qū)機構(gòu)改革大幕拉開

改革后,市中區(qū)委設(shè)置區(qū)紀(jì)委監(jiān)委機關(guān),工作機關(guān)10個;市中區(qū)政府設(shè)置工作部門26個

發(fā)布日期:2019-02-22

信息來源:濟南日報

  2月21日上午,中國共產(chǎn)黨濟南市市中區(qū)第十二屆委員會第六次全體會議舉行,審議通過《關(guān)于濟南市市中區(qū)區(qū)級機構(gòu)改革的實施意見》《中國共產(chǎn)黨濟南市市中區(qū)第十二屆委員會第六次全體會議決議》。隨著隨后機構(gòu)改革動員大會的召開,市中區(qū)機構(gòu)改革目標(biāo)、工作架構(gòu)、任務(wù)內(nèi)容等逐一敲定,推動機構(gòu)改革的任務(wù)鏈條向基層縱深推進,為品質(zhì)市中攻堅突破提供強有力的體制機制保障。
  牢牢把握原則方向
  明確機構(gòu)改革風(fēng)向標(biāo)把加強黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿始終
  為把深化機構(gòu)改革任務(wù)落到實處,市中區(qū)將牢牢把握抓住堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)這一政治主題、改革主線,以黨的政治優(yōu)勢引領(lǐng)此次機構(gòu)改革,建立健全黨對重大工作的領(lǐng)導(dǎo)體制機制。同時,市中區(qū)將堅持把“優(yōu)化協(xié)同高效”作為機構(gòu)改革工作著力點,堅持一類事項原則上由一個部門統(tǒng)籌、一件事情原則上由一個部門負(fù)責(zé),在機構(gòu)重組過程中緊緊抓住職能轉(zhuǎn)變這個關(guān)鍵,強化職責(zé)和業(yè)務(wù)有機融合,科學(xué)設(shè)置機構(gòu),優(yōu)化職能配置,加強相關(guān)機構(gòu)配合聯(lián)動,提高各類組織機構(gòu)運行的效率效能。
  始終堅持“以人民為中心”理念,市中區(qū)在人民群眾普遍關(guān)心、社會高度關(guān)注的重點領(lǐng)域加大機構(gòu)調(diào)整和優(yōu)化力度,通過組建行政審批服務(wù)、教育和體育、文化和旅游、自然資源等機構(gòu)從而更好地服務(wù)民生、改善民生、保障民生,讓群眾有更多改革獲得感。
  牢牢把握工作重點打好機構(gòu)改革攻堅戰(zhàn)轉(zhuǎn)職能、調(diào)結(jié)構(gòu)催生“化學(xué)反應(yīng)”
  定職能、定機構(gòu)、定編制是機構(gòu)改革的關(guān)鍵環(huán)節(jié),機構(gòu)改革能否落到實處,很大程度上在于“三定”規(guī)定的落實。市中區(qū)將嚴(yán)格落實“三定”規(guī)定,落實部門機構(gòu)編制職數(shù)框架意見,全面梳理職能職責(zé)關(guān)系,優(yōu)化部門內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置。涉及職能調(diào)整的部門,對劃入的機構(gòu)職能、編制和人員統(tǒng)籌規(guī)劃、有機融合,最終實現(xiàn)效能提升。
  與以往的機構(gòu)改革有所不同,這次改革并非簡單的機構(gòu)撤撤并并、人員進進出出,而是更加注重轉(zhuǎn)變職能、理順關(guān)系、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高效能。市中區(qū)將堅決清理規(guī)范限額外行政機構(gòu),對各項“硬指標(biāo)”堅決執(zhí)行到位,該并入的并入、該降格的降格、該撤銷的撤銷;堅決推進區(qū)級事業(yè)單位改革,將完全、主要和部分承擔(dān)行政職能的事業(yè)單位全部納入改革范圍;堅決深化街道行政管理體制改革,大力推動機構(gòu)編制資源向街道傾斜,推進街道職能由“管理型”向“公共服務(wù)型”轉(zhuǎn)變。
  此次“三定”規(guī)定對落實推進審批便民化、加快轉(zhuǎn)變職能提出具體要求。目前,市中區(qū)已率先在全市成立行政審批服務(wù)局,再造審批流程,重組審批權(quán)力,下一步,市中區(qū)將通過機構(gòu)職能的調(diào)整優(yōu)化,深入推進轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng),簡化辦事程序,優(yōu)化審批流程,提升服務(wù)效能,推動政務(wù)服務(wù)理念、制度、作風(fēng)的全方位變革。
  牢牢把握規(guī)矩要求織密機構(gòu)改革保障網(wǎng)把牢“四個關(guān)口”狠抓任務(wù)落實
  政府機構(gòu)改革涉及方方面面工作格局的調(diào)整,時間緊、任務(wù)重、要求高。為保障順利推進,市中區(qū)將重點把牢“四個關(guān)口”,確保機構(gòu)改革工作穩(wěn)妥、正常、有序推進。
  把牢思想關(guān)。市中區(qū)廣大黨員干部將堅持黨性原則和全局觀念,當(dāng)好改革促進派、實干家,以強烈的大局意識,營造擁護支持參與改革的良好環(huán)境。
  把牢責(zé)任關(guān)。以真抓促落實、以實干求實效,市中區(qū)將強化對涉改部門的指導(dǎo)服務(wù),各街道、各相關(guān)部門將把機構(gòu)改革作為一項重要政治任務(wù)來抓,各黨(工)委、黨組書記既要掛帥,又要出征,親力親為抓改革,形成上下貫通的責(zé)任鏈條。
  把牢銜接關(guān)。通過強化部門之間協(xié)調(diào)配合,市中區(qū)實行預(yù)案管理,提前謀劃考慮相關(guān)工作,確保原定的工作職責(zé)履行好,既定的目標(biāo)任務(wù)完成好,確保思想不亂、工作不斷、隊伍不散、干勁不減。
  把牢紀(jì)律關(guān)。市中區(qū)各街道、各部門將嚴(yán)格遵守機構(gòu)改革政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、機構(gòu)編制紀(jì)律、干部人事紀(jì)律等,對在機構(gòu)改革中失職失責(zé)、不作為慢作為等導(dǎo)致改革滯后的黨組織、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)肅問責(zé),確保機構(gòu)、職責(zé)、隊伍按照改革要求及時調(diào)整到位。
編輯:姚立松
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