歷下區(qū)打造“陽光仲裁”工程效果明顯
發(fā)布日期：2011-08-10
信息來源：
歷下區(qū)“陽光仲裁”現場
今年以來，歷下區(qū)通過開展暢通維權“綠色通道”、簡化受理方式、規(guī)范仲裁文書格式等措施，積極做好勞動人事爭議仲裁工作，全面提高辦案效率，努力打造“陽光仲裁”工程，取得實效。
積極推行“五公開”制度
即開庭案由、時間、場所公開，仲裁規(guī)則公開，審理程序公開，舉證、質證、認證環(huán)節(jié)公開，仲裁結果公開。
簡化受理方式
對特別案情實行當日受理，當日立案，切實方便當事人。
暢通維權“綠色通道”
處理勞動爭議案件做到“快立、快審、快結”，對農民工、勞動者等弱勢群體申請勞動仲裁的案件，力爭在最短時間內，以最快方式，協調解決好雙方當事人的糾紛。四是加大爭議調解力度。針對勞動爭議案件雙方利益分歧大、對抗性強、矛盾激烈的特點，把調解作為審理勞動爭議案件的首選，從庭前、庭審、庭后三個階段多做當事人的勸和、疏導工作，緩和雙方的對立情緒，爭取其互諒互讓，妥善解決糾紛。
規(guī)范仲裁文書格式
仲裁文書樣式在原來只包含仲裁申請書、受理通知書、應訴通知書的基礎上，新添了移送人民法院先予執(zhí)行函、先予執(zhí)行申請書、先予執(zhí)行裁決書等樣式。
據統(tǒng)計，該院1-7月份共受理爭議案件293件，其中裁決結案40件，調解結案205件，撤訴10件，正在調查38件，調解率為85%，按期結案率100%，涉案總金額156.6萬元。（李霞）
信息來源：人民網
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發(fā)布日期：2011-08-10
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| 歷下區(qū)“陽光仲裁”現場 |
今年以來，歷下區(qū)通過開展暢通維權“綠色通道”、簡化受理方式、規(guī)范仲裁文書格式等措施，積極做好勞動人事爭議仲裁工作，全面提高辦案效率，努力打造“陽光仲裁”工程，取得實效。
積極推行“五公開”制度
即開庭案由、時間、場所公開，仲裁規(guī)則公開，審理程序公開，舉證、質證、認證環(huán)節(jié)公開，仲裁結果公開。
簡化受理方式
對特別案情實行當日受理，當日立案，切實方便當事人。
暢通維權“綠色通道”
處理勞動爭議案件做到“快立、快審、快結”，對農民工、勞動者等弱勢群體申請勞動仲裁的案件，力爭在最短時間內，以最快方式，協調解決好雙方當事人的糾紛。四是加大爭議調解力度。針對勞動爭議案件雙方利益分歧大、對抗性強、矛盾激烈的特點，把調解作為審理勞動爭議案件的首選，從庭前、庭審、庭后三個階段多做當事人的勸和、疏導工作，緩和雙方的對立情緒，爭取其互諒互讓，妥善解決糾紛。
規(guī)范仲裁文書格式
仲裁文書樣式在原來只包含仲裁申請書、受理通知書、應訴通知書的基礎上，新添了移送人民法院先予執(zhí)行函、先予執(zhí)行申請書、先予執(zhí)行裁決書等樣式。
據統(tǒng)計，該院1-7月份共受理爭議案件293件，其中裁決結案40件，調解結案205件，撤訴10件，正在調查38件，調解率為85%，按期結案率100%，涉案總金額156.6萬元。（李霞）
信息來源：人民網
積極推行“五公開”制度
即開庭案由、時間、場所公開，仲裁規(guī)則公開，審理程序公開，舉證、質證、認證環(huán)節(jié)公開，仲裁結果公開。
簡化受理方式
對特別案情實行當日受理，當日立案，切實方便當事人。
暢通維權“綠色通道”
處理勞動爭議案件做到“快立、快審、快結”，對農民工、勞動者等弱勢群體申請勞動仲裁的案件，力爭在最短時間內，以最快方式，協調解決好雙方當事人的糾紛。四是加大爭議調解力度。針對勞動爭議案件雙方利益分歧大、對抗性強、矛盾激烈的特點，把調解作為審理勞動爭議案件的首選，從庭前、庭審、庭后三個階段多做當事人的勸和、疏導工作，緩和雙方的對立情緒，爭取其互諒互讓，妥善解決糾紛。
規(guī)范仲裁文書格式
仲裁文書樣式在原來只包含仲裁申請書、受理通知書、應訴通知書的基礎上，新添了移送人民法院先予執(zhí)行函、先予執(zhí)行申請書、先予執(zhí)行裁決書等樣式。
據統(tǒng)計，該院1-7月份共受理爭議案件293件，其中裁決結案40件，調解結案205件，撤訴10件，正在調查38件，調解率為85%，按期結案率100%，涉案總金額156.6萬元。（李霞）
信息來源：人民網
