濟(jì)陽縣編辦“三入”工作法抓實服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)

濟(jì)陽縣編辦堅持以人為本深入推進(jìn)服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)，加強(qiáng)和改進(jìn)黨員干部思想、素質(zhì)和作風(fēng)建設(shè)水平，提振了“實干為民”的精氣神，架起了黨群互動的“連心橋”，服務(wù)基層、服務(wù)社會更加有力、有方、有效。
一、素質(zhì)轉(zhuǎn)型融合入腦，讓黨員干部會服務(wù)。濟(jì)陽縣編辦以服務(wù)大局、服務(wù)發(fā)展為己任，積極履行服務(wù)管理職能，優(yōu)化配置機(jī)構(gòu)編制資源，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，為濟(jì)陽經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供機(jī)構(gòu)編制支撐。
二、作風(fēng)改進(jìn)求實入神，讓黨員干部善服務(wù)。濟(jì)陽縣編辦狠抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，把“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求落實到日常工作的全過程、各環(huán)節(jié)。真正發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，增強(qiáng)團(tuán)隊的創(chuàng)新力和戰(zhàn)斗力，進(jìn)一步提升黨員干部的執(zhí)行能力，促使各項工作再上新臺階，推進(jìn)各項改革任務(wù)落到實處。
三、承諾落實爭先入行，讓黨員干部真服務(wù)。建立黨員干部群眾承諾制度，結(jié)合“12345”、“12310”熱線，實行首問責(zé)任制，將承諾落實納入年度考核，作為干部評先評優(yōu)、提拔任用的重要依據(jù)，充分激發(fā)黨員干部的積極性、創(chuàng)造性，形成全辦上下一盤棋、服務(wù)群眾比貢獻(xiàn)的生動局面。