平陰縣編辦嚴(yán)格管理見(jiàn)成效

 去年以來(lái)，平陰縣編辦不斷加強(qiáng)和完善機(jī)構(gòu)編制管理，建立健全規(guī)章制度，嚴(yán)格落實(shí)中央“四個(gè)嚴(yán)禁”的要求，規(guī)范程序，嚴(yán)肅機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律，機(jī)構(gòu)編制管理工作取得明顯成效。

平陰縣編辦從加強(qiáng)制度建設(shè)入手，先后以縣委、縣政府名義出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制管理工作的意見(jiàn)》等五個(gè)規(guī)范性文件，完善政策，形成長(zhǎng)效管理機(jī)制。同時(shí)，堅(jiān)持機(jī)構(gòu)編制集中統(tǒng)一管理，凡涉及職能調(diào)整，機(jī)構(gòu)、編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)增減的，統(tǒng)一由機(jī)構(gòu)編制部門(mén)審核，按程序上報(bào)審批。為了確保各項(xiàng)制度落到實(shí)處，維護(hù)機(jī)構(gòu)編制工作的權(quán)威性，不斷加強(qiáng)監(jiān)督檢查，會(huì)同有關(guān)部門(mén)開(kāi)展機(jī)構(gòu)編制核查、部門(mén)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)及中層領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配備以及機(jī)構(gòu)編制管理工作年度考核等專(zhuān)項(xiàng)檢查。

通過(guò)加強(qiáng)制度化建設(shè)和規(guī)范化管理，平陰縣機(jī)構(gòu)編制管理工作取得顯著成績(jī)。一是行政和事業(yè)人員明顯減少。與2011年行政、事業(yè)人員實(shí)有人數(shù)相比，在2012年新招考公務(wù)員55人，事業(yè)人員123人及相關(guān)政策安置人員的情況下，去年底行政和事業(yè)人員分別減少了143人、168人。二是事業(yè)單位分類(lèi)改革穩(wěn)步推進(jìn)。完成了事業(yè)單位清理規(guī)范和預(yù)分類(lèi)工作，按要求收回生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)類(lèi)和職能弱化事業(yè)單位的100名空余編制，為下步事業(yè)單位撤并、整合奠定基礎(chǔ)。三是工作亮點(diǎn)紛呈。在全市率先完成機(jī)構(gòu)編制證換發(fā)工作，并作了典型發(fā)言。積極開(kāi)展法人治理結(jié)構(gòu)建設(shè)試點(diǎn)，縣中醫(yī)醫(yī)院作為全市唯一一家試點(diǎn)單位，參與全省法人治理結(jié)構(gòu)建設(shè)試點(diǎn)工作。作為全市兩個(gè)被抽檢縣（市）區(qū)之一，迎接了省機(jī)構(gòu)編制核查和事業(yè)單位監(jiān)管工作檢查，受到濟(jì)南市事業(yè)單位登記管理局的通報(bào)表彰。在2012年度省編辦、省人社廳組織的全省機(jī)構(gòu)編制系統(tǒng)先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者評(píng)選表彰中，平陰縣編辦被表彰為全省機(jī)構(gòu)編制系統(tǒng)先進(jìn)集體。